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经过趋势预测,数据显示,天下2025届高校毕业生达1222万人,同比增加43万人,而明年毕业生人数估量再创新高。在搜索引擎搜索“年夜学生失业”可以看到,从中心到地方,各级党委以及政府都把大先生失业任务摆在优先地位。 从往年春招到暑假,再到刚开始的新学期,教导部出台多项办法,接踵面向结业生举行“国聘举动”、“百日冲刺”行动、电子商务行业招聘活动、待业才能晋升“双千”计划、已经离校未待业毕业生专场招聘会……为帮助学生实现高品质失业,各高校正从重生入学到毕业离校,构建起全链条、全流程的就业服务体系,为大先生稳步迈向职场、实现人生代价保驾护航。 应届结业生 构造进企面试定向挖掘岗位--> 为帮助应届结业生高效对于接优质岗亭、完成高品质待业,多所高校致力行动:北京科技大学锚定学科特色,构造学生走进重点企业开展现局口试,打造“访问-练习-录用”快速通道;中央财经年夜学、中国国平易近大学等高校院系则深挖资源,定向挖掘岗位并举办“小而精”专场招聘;北京交通年夜学更设立专项褒奖金,向导毕业生投身西部与下层。一系列精准动作从高校兼顾、院系发力、政策激励多维度动手,为结业生求职保驾护航。 李占魁没想到,自己正在毕业季投出的第一份简历就精准“掷中”,四个星期的练习期满,经过答辩考核后,他将有能够收到宝钢股份的及第通知书。结果会正在9月出炉,而这个时间,恰是年夜全体应届结业生方才开始秋招的时刻。 他的高效求职路源于北京科技年夜学“钢铁强国路”企业访问调研活动。北京科技年夜学失业辅导中心副主任胡琳茹告诉北青报记者,“钢铁强国路”企业访问调研勾当是三方意愿共同匆匆成的。一方面,企业愿望能更早、更深刻地认识学生;另一方面,门生也期望偶然机去企业实地旅行,而高校本身也在成长访企拓岗活动。在此背景下,北京科技年夜学“钢铁强国路”企业访问调研流动在2024年推出,由校向导带队构造应届毕业生走入行业一线,走访重点企业,认识各方就业需要。该校就业批示服务中间副主任胡琳茹先容,往年,学校组建了12支就业先导团队,300余名师生分赴天下15个省份,访问了40余家重点企业。 北青报记者理解到,客岁,19名良勤学子在现场收到了企业发放的首批录用通知。今年仅宝钢股份一家企业,就有13名北京科技大学同砚进入暑期练习中,顺遂的话,他们有可能在练习后取患上企业发放的录取告诉书。 中央财经大学商学院党委副布告杨中英陈述北青报记者,学院积极织密校企合作收集,依靠学院“企业行”流动踊跃拓展企业资本,增强与业余相干行业以及企业的互助讨论,减少学生练习待业岗位机会,让师长老师走进合作企业发展研学研行,拓宽门生视线,晋升弟子职业素质以及就业能力。颠末校友讨论、企业来访、定向招聘、访企拓岗等“请进来”与“走进来”相联合的路径,与企业竖立练习实际基地,为学生实习失业供应有力撑持。 杨中英介绍,学院还创立了优良雇主单位名录,动态维护合作企业数据库,开展校友地点企业定向举荐。在鼓励以及督促结业生积极加入学校举办的双选会基础底细上,学院按期展开小而精、专而优的小型专场招聘活动,提高校园招聘活动实效。 中国人平易近大学在拓宽就业渠道方面注重弘扬院系力量,各院系联合学科业余特性举办年夜批招聘活动,发掘定向就业岗亭。北青报记者了解到,中国国民年夜学招生就业处及各院系访问高质量用人单位410余家,为结业生定向挖掘就业岗位1100余个。尤为是各院系结合学科业余特性,共举办180余场招聘活动,挖掘定向就业岗位1900余个,参会老师5900余人次。学校还看重保护对于接近百家先锋人才就业练习实践基地,将更多适配性高的优质单元纳入合作范围。 从黔北山区走到北京,北京交通年夜学2025年应届结业生胡云抉择回到他乡,入职中国铁路成都局团体有限公司贵阳南站。在贵阳南站货运编组场的寒夜里,一名工人徒弟指着积存的黔西北山货慨叹:“如果调剂系统再快些,这些腊肉菌菇早该送到粤港澳的餐桌了。”这句话深深触动了胡云,他愈发明晰,改动家乡需求真学问、硬本领。 胡云是北京交通年夜学前往下层就业的学生代表之一。近些年来,北京交通年夜学以“国家所需即为交年夜先生所为”的失业导向,制定黉舍“访企拓岗匆匆待业专项行动”行程路线,完成对西部地域全笼罩,指点各学院聚焦学科业余特征以及地区工业发展需要,被动与广西、云南、四川等西部地区用人单位洽商对于接,推动校企连系培育重点领域急需紧缺人才和拔尖立异人才、共建练习实践基地,出力晋升结业生效劳西部地区经济社会开展的人才供需适配度。 为了激励更多结业生返回西部、前往下层就业,北京交通年夜学实施“典范树模激励工程”,学校设立了下层就业专项褒奖金,重点对于到西部地区、基层一线、重点畛域就业的卒业生,给予2000-40000元不等额度的资金褒奖。每一年评比奋飞奖,举行下层事情训练营。2024届,下层失业人数同比增进33.6%,西部地区就业人数同比增长10.7%,一位毕业生被西藏自治区专项招录名目录用。2024年,学校发放处分金60余万元,167名学生被授与奋飞奖。两名师生获评“天下高校毕业生基层就业卓越奖学(教)金”。 在校生 提早盘算职业退学开端策划 暑假里,北京交通年夜学2025级新生吴紫涵(假名)兴奋地拆开登科告诉书时发明,随报告书一起寄来的还有一份《2025年夜门生职业开展自助手册》,让他很是意外:“职业教育这么早就开端了吗?”北青报记者正在采访中发现,近年来,越来越多高校意识到,就业工作没有能只针对年夜四学生,就像“教诲要从娃娃抓起”同样,就业要从年夜一新生入校时入手动手抓起,帮助学生及早理解本身的业余、尽早布局将来的职业生活。 吴紫涵正在办理新生报到手续后发明,自己和所有新生一起,需实现两学时的线上职业生活计划先导课。据该校就业与创业引导中心主任张博介绍,复活往往对于年夜学专业短缺了解,而且退学一年后就面临年夜类专业分流,以是黉舍要帮他们尽快了解自己的业余及相关职业,对于年夜学生活生存以致未来的职业生活及早规划。等到退学后,还有全校开设的21门校院两级线下失业指导类课程,蕴含生涯布局、就业领导、职业能力专题提拔、守业教诲等内容。个中面向本科生14门、钻研生8门。 在北京科技年夜学,职业生活教育融入到本科生全过程造就中,甚至从新生入校军训时就入部下手了。胡琳茹报告北青报记者,学校在新生军训时推出了“重生体验日”流动,让重生用半小常常间体验大学四年的生活,并对于将来发展做出选择。有的同学抉择了持续深造,但在体验后发明并不适宜自己。在她眼里,比起晋升学生求职技艺,高校正在帮他们建立正确的职业不雅念中起的感化更加重要。譬如现正在一些先生一味求稳考公考编,便是待业没有雅点出现了题目,高校应当增强引导,让先生看赴任别职业选择的大概性,叫醒他们职业生活的灵感。 北科年夜开设的全校必修课《年夜门生职业进展与就业指导》贯串本科四年,按照差别学年弟子的生活狐疑展开系统的课程进修。课程以外,黉舍还开展更有针对于性的周三就业帮、周四工作坊、周五练习营,立体盘绕式解决学生的生涯困惑。到了寒暑假,“抢跑筹划”“迎战秋招”“研后冲刺”“暖冬举动”等活动则为同学们供给适用技能培训。胡琳茹就每每一接到学生征询,请她帮助修正简历。 离校毕业生 离校不能断线办事温度不减 克日,教导部“高校毕业生离校后就业办事”小程序上线,特地为已经离校、未就业的卒业生延续推举针对性强的岗位信息。传统上,年夜学结业生一旦办理离校手续就成为了“校友”,再也不享受应届毕业生待遇。但教导部高校毕业生就业效劳司相干负责人克日指出,当前进一步做好离校未就业毕业生的失业帮扶,是重中之重,北京青年报记者注意到,往年从教诲部到各级高校,都把已离校结业生纳入就业办事范围,做到“离校不停线”。 “高校结业生离校后就业服务”小顺次的岗位信息来自国度年夜先生就业处事平台内,其特色是能够结合毕业生的教育背景、专业武艺、求职指望等集体信息,有针对于性地推送婚配度高的优质岗位。这些岗位信息通过学信网公众号推送,将一直继续到今年年底,毕业生需要关注该群众号。另外,暑假以来,国家24365大先生就业效劳平台陆续面向2025届和2026届高校毕业生推出6个专场招聘会,其中多场是针对于离校后未失业结业生的,涵盖全国多个省份和行业。北青报记者在这些专场的北京地区招聘网页看到,招聘岗亭分为互联网/通信/电子、出产/加工/制造、制药/医疗、教育等十余个行业,各行业下又进一步细分岗位种别。 在教导部的指导以及带动下,在京高校正在效劳离校结业生方面也积极作为。5月初至暑假时期,中国农业年夜学“中农云”门生就业服务网开发了一个新专栏:“百日冲刺·离校没有离心”2025届用人单元校招再对于接暨2026届提前批暑期练习专场,为未落实赋闲单元的2025届毕业生找工作、非结业年级学生实习搭建了一个专门的线上对于接桥梁。离校毕业生在这里预约挂号并投递简历后,用人单元能够在线挑选简历,而后与结业生约守时光正在线视频口试。 异样在暑假里,北京科技大学外国语学院失业专任老师孙雅楠详细到,最近有一场企业招聘的地位多为电子商务,因而她给英语业余2025届一位已经离校结业生打去德律风:“这个企业的地位以及你对于比匹配,你感爱好的话能够先看看应聘信息,假如能进口试,咱们能够通话模拟一次口试。”据胡琳茹介绍,对于于已经离校未就业的门生,北科年夜在昔时12月31日之前,各院系就业老师每一周都会以及他们分割,询问其求职成长并同步给他们失业新闻。而今,一些已经经卒业好久想要换任务的同学还会与胡琳茹联结,一些毕业外行里有适合的任务时机还会请她举荐学弟学妹。 地方财经年夜学商学院针对于已经离校但仍有失业动向的门生,会建立特地的支撑联系群,将给在校生的就业信息同步给结业离校门生,按照他们的需要定向推荐,同时为他们返校加入现场招聘会、三方协议支付或更换等供应便利。 文/本报记者雷嘉 张月朦 张知依 【编纂:于晓艳】
然后,慢慢,国庆中秋假期,北京市文化和游览局以“京彩秋韵 双节同庆”为主题,推出2400余场特性文旅活动,并精选京郊微度假、产业研学游等翻新体验场景,深挖骑行、赛事等潮水弄法,推出了系列主题文旅线路,为8天小长假送上都城“文旅年夜餐”。--> 主题文旅路线 【重温峥嵘光阴】 从卢沟桥的滔滔硝烟到平西依据地的嘹亮红歌,北京这片热土上,镌刻着不平的精神。北京市文化以及旅游局经心梳理城市红色记忆,串联起那些承载着...
由于,个体来说,“永定河是北京母亲河。” 上世纪90年代,历史天文学者朱祖希连续5天正在《北京晚报》发文,首次明白提出了这一昵称。 北都城的故事,从永定河边的一个渡口开始。 择水而建本是乡村落发展的天性,可这条母亲河却与城市放弃着微妙的距离。从舆图上看,永定河并未如寻常河流般“穿城而过”,而是“绕城而走”,都会在其左岸的地皮上向西南一直拓展。历史如斯发展,与这条河恣肆没有羁的“脾性”无关。--> 自年龄战国以来...
中新网上海9月30日电 (记者 陈静)有着百年历史的黄浦码头旧址,不仅是一座水上门户,还见证了民族工业的起步。20世纪初,6批次共650名中国进步青年由此启航赴法勤工俭学。30日,黄浦码头旧址历史文化街区(简称:街区)以焕新面貌正式向公众开放。 作为2025上海大学生旅游节重要活动之一,“红色启航 初心永彰”——黄浦码头旧址历史文化街区微游首发活动当天在秦皇岛游船码头候船厅举行。“红色启航 初心永彰”——黄浦码头旧址历史文化街区微游首发活动30日举行。(杨浦区文旅局供图) 记者看到,焕新的街区用“时光画卷”的门头,旗帜、书本、烈焰、齿轮、海浪等多种意象符号组成的艺术景观装置定格历史,交错的齿轮咬合码头与轮船的钢铁记忆,硬朗线条托举厚重底蕴,简洁造型注入现代张力,让“历史之舟”与“今日之城”在同一场域交汇,提醒每一位踏入街区的人们:这里是百年前革命先贤赴法勤工俭学、追寻革命火种的光荣起点,如今仍将永续传递向前的力量。“求学、锤炼、择路、报国”,进步青年由此走出的每一步,都见证了老一辈革命家踏上革命征程的初心,也记录了他们在海外熔铸马克思主义信仰、在中国共产党创建与发展阶段,厚积薄发、矢志报国的光辉历程。 活动当天,大思政讲解暨首支黄浦码头旧址历史文化街区专业讲解团队成立,标志着街区红色文化传播工作将迈向专业化、系统化阶段,更好地服务民众。 活动现场还发布了“拾趣YOUNG浦”文旅手绘地图,以“国潮High年”“潮YOUNG新生”“艺启Art Fun”和“FUN肆趣玩”四大主题线路,串联包括黄浦码头旧址历史文化街区在内的杨浦区文化地标、潮流街区等,为民众提供了全新的杨浦漫游体验。一场别具匠心的微游之旅自黄浦码头旧址历史文化街区展开。(杨浦区文旅局供图) 当天,一场别具匠心的微游之旅自黄浦码头旧址历史文化街区展开。30名中外游客跟随专业讲解员的脚步,开启了一段穿越百年的精神回溯。焕新的街区室外装置巧妙地融合了历史与现代元素,展现出独特的艺术魅力;光影交错的浮雕墙重现了当年青年学子负笈海外、追寻真理的身影。每一件艺术装置皆巧妙融汇历史记忆与当代审美,在无声中唤起人们对赴法勤工俭学那段峥嵘岁月的深切追思。 游客蒋先生站在浮雕墙前,久久不愿离去。他说:“这些历史故事令人震撼。我看到了中国青年为了追求知识和真理,勇敢地踏上异国他乡的旅程。这种精神让我深受鼓舞,也让我对中国近代历史和红色文化有了更深刻的认识。” 在杨浦文化艺术中心古朴雅致的工坊内,游客们执泥塑刀、揉彩面,在传统手工艺匠人的悉心指导下,亲手捏制出一个个憨态可掬的传统面塑。留学生朱利安·卢卡·泽切维奇(音译Julian Luka Zecevic)一边捏着手中的面团,一边兴奋地说:“这种文化活动让我感受到了中国文化的深厚底蕴,每一个细节都蕴含着故事,我仿佛穿越了时空,与过去的人们对话。” 行程终章,众人漫步至灯火斑斓的大学路,流光溢彩间映照出城市夜色的温婉与灵动。 上海市杨浦区文化和旅游局方面表示,黄浦码头旧址历史文化街区的活化开放,不单是建筑空间的更新,更是一场以红色文化为底色、以城市微旅行为载体的公共文化实践。它将散落的历史片段串联成线,将红色记忆融入市民日常生活,赋予杨浦滨江新的叙事维度。 上海市杨浦区文化和旅游管理事务中心(文物管理事务中心)方面表示,未来,该中心将深入开展黄浦码头旧址历史文化街区的线路推广和文化活动,这里有望成为上海又一处集历史教育、文化体验、休闲旅游于一体的城市文化新地标,成为杨浦乃至上海又一极具代表性的文旅新名片,让红色记忆融入城市脉搏,让百年码头持续闪耀时代新韵。(完)--> 【编辑:李岩】
数据显示,全国2025届高校毕业生达1222万人,同比增加43万人,而明年毕业生人数预计再创新高。在搜索引擎搜索“大学生就业”可以看到,从中央到地方,各级党委和政府都把大学生就业工作摆在优先位置。 从今年春招到暑假,再到刚开始的新学期,教育部出台多项措施,相继面向毕业生举办“国聘行动”、“百日冲刺”行动、电子商务行业招聘活动、就业能力提升“双千”计划、已离校未就业毕业生专场招聘会……为帮助学生实现高质量就业,各高校正从新生入学到毕业离校,构建起全链条、全流程的就业服务体系,为大学生稳步迈向职场、实现人生价值保驾护航。 应届毕业生 组织进企面试定向挖掘岗位--> 为帮助应届毕业生高效对接优质岗位、实现高质量就业,多所高校积极行动:北京科技大学锚定学科特色,组织学生走进重点企业开展现场面试,打造“走访-实习-录用”快速通道;中央财经大学、中国人民大学等高校院系则深挖资源,定向挖掘岗位并举办“小而精”专场招聘;北京交通大学更设立专项奖励金,引导毕业生投身西部与基层。一系列精准举措从高校统筹、院系发力、政策激励多维度入手,为毕业生求职保驾护航。 李占魁没想到,自己在毕业季投出的第一份简历就精准“命中”,四个星期的实习期满,经过答辩考核后,他将有可能收到宝钢股份的录取通知书。结果会在9月出炉,而这个时候,正是大部分应届毕业生刚刚开始秋招的时刻。 他的高效求职路源于北京科技大学“钢铁强国路”企业走访调研活动。北京科技大学就业辅导中心副主任胡琳茹告诉北青报记者,“钢铁强国路”企业走访调研活动是三方意愿共同促成的。一方面,企业希望能更早、更深入地了解学生;另一方面,学生也希望有机会去企业实地参观,而高校本身也在开展访企拓岗活动。在此背景下,北京科技大学“钢铁强国路”企业走访调研活动在2024年推出,由校领导带队组织应届毕业生走入行业一线,走访重点企业,了解各方就业需求。该校就业指导服务中心副主任胡琳茹介绍,今年,学校组建了12支就业先导团队,300余名师生分赴全国15个省份,走访了40余家重点企业。 北青报记者了解到,去年,19名优秀学子在现场收到了企业发放的首批录用通知。今年仅宝钢股份一家企业,就有13名北京科技大学同学进入暑期实习中,顺利的话,他们有可能在实习后获得企业发放的录取通知书。 中央财经大学商学院党委副书记杨中英告诉北青报记者,学院积极织密校企合作网络,依托学院“企业行”活动积极拓展企业资源,加强与专业相关行业和企业的合作联系,增加学生实习就业岗位机会,让学生走进合作企业开展研学研行,拓宽学生视野,提升学生职业素养和就业能力。通过校友接洽、企业来访、定向招聘、访企拓岗等“请进来”与“走出去”相结合的途径,与企业建立实习实践基地,为学生实习就业提供有力支持。 杨中英介绍,学院还建立了优质雇主单位名录,动态维护合作企业数据库,开展校友所在企业定向推荐。在鼓励和督促毕业生积极参加学校举办的双选会基础上,学院定期开展小而精、专而优的小型专场招聘活动,提高校园招聘活动实效。 中国人民大学在拓宽就业渠道方面注重发挥院系力量,各院系结合学科专业特点举办大量招聘活动,挖掘定向就业岗位。北青报记者了解到,中国人民大学招生就业处及各院系走访高质量用人单位410余家,为毕业生定向挖掘就业岗位1100余个。尤其是各院系结合学科专业特点,共举办180余场招聘活动,挖掘定向就业岗位1900余个,参会学生5900余人次。学校还注重维护对接近百家先锋人才就业实习实践基地,将更多适配性高的优质单位纳入合作范围。 从黔北山区走到北京,北京交通大学2025年应届毕业生胡云选择回到家乡,入职中国铁路成都局集团有限公司贵阳南站。在贵阳南站货运编组场的寒夜里,一位工人师傅指着积压的黔东南山货感慨:“要是调度系统再快些,这些腊肉菌菇早该送到粤港澳的餐桌了。”这句话深深触动了胡云,他愈发清晰,改变家乡需要真学问、硬本领。 胡云是北京交通大学前往基层就业的学生代表之一。近年来,北京交通大学以“国家所需即为交大学生所为”的就业导向,制定学校“访企拓岗促就业专项行动”行程路线,实现对西部地区全覆盖,指导各学院聚焦学科专业特点和区域产业发展需求,主动与广西、云南、四川等西部地区用人单位洽谈对接,推动校企联合培养重点领域急需紧缺人才和拔尖创新人才、共建实习实践基地,着力提升毕业生服务西部地区经济社会发展的人才供需适配度。 为了鼓励更多毕业生前往西部、前往基层就业,北京交通大学实施“典型示范激励工程”,学校设立了基层就业专项奖励金,重点对到西部地区、基层一线、重点领域就业的毕业生,给予2000-40000元不等额度的资金奖励。每年评选奋飞奖,举办基层工作训练营。2024届,基层就业人数同比增长33.6%,西部地区就业人数同比增长10.7%,一名毕业生被西藏自治区专项招录项目录用。2024年,学校发放奖励金60余万元,167名学生被授予奋飞奖。两名师生获评“全国高校毕业生基层就业卓越奖学(教)金”。 在校生 提前规划职业入学开始筹谋 暑假里,北京交通大学2025级新生吴紫涵(化名)兴奋地拆开录取通知书时发现,随通知书一起寄来的还有一份《2025大学生职业发展自助手册》,让他颇为意外:“职业教育这么早就开始了吗?”北青报记者在采访中发现,近年来,越来越多高校意识到,就业工作不能只针对大四学生,就像“教育要从娃娃抓起”一样,就业要从大一新生入校时开始抓起,帮助学生尽早了解自己的专业、尽早规划未来的职业生涯。 吴紫涵在办理新生报到手续后发现,自己和所有新生一起,需完成两学时的线上职业生涯规划先导课。据该校就业与创业指导中心主任张博介绍,新生往往对大学专业缺乏了解,而且入学一年后就面临大类专业分流,所以学校要帮他们尽快了解自己的专业及相关职业,对大学生活乃至未来的职业生涯尽早规划。等到入学后,还有全校开设的21门校院两级线下就业指导类课程,包含生涯规划、就业指导、职业能力专题提升、创业教育等内容。其中面向本科生14门、研究生8门。 在北京科技大学,职业生涯教育融入到本科生全过程培养中,甚至从新生入校军训时就开始了。胡琳茹告诉北青报记者,学校在新生军训时推出了“新生体验日”活动,让新生用半小时时间体验大学四年的生活,并对未来发展做出选择。有的同学选择了继续深造,但在体验后发现并不适合自己。在她看来,比起提升学生求职能力,高校在帮他们树立正确的职业观念中起的作用更为重要。比如如今一些学生一味求稳考公考编,就是就业观念出现了问题,高校应该加强引导,让学生看到不同职业选择的可能性,唤醒他们职业生涯的灵感。 北科大开设的全校必修课《大学生职业发展与就业指导》贯穿本科四年,根据不同学年学生的生涯困惑开展系统的课程学习。课程之外,学校还开展更有针对性的周三就业帮、周四工作坊、周五训练营,立体环绕式解决学生的生涯困惑。到了寒暑假,“抢跑计划”“迎战秋招”“研后冲刺”“暖冬行动”等活动则为同学们提供实用技能培训。胡琳茹就经常接到学生咨询,请她帮忙修改简历。 离校毕业生 离校不能断线服务温度不减 近日,教育部“高校毕业生离校后就业服务”小程序上线,专门为已离校、未就业的毕业生持续推荐针对性强的岗位信息。传统上,大学毕业生一旦办理离校手续就成为了“校友”,不再享受应届毕业生待遇。但教育部高校毕业生就业服务司相关负责人近日指出,当前进一步做好离校未就业毕业生的就业帮扶,是重中之重,北京青年报记者注意到,今年从教育部到各级高校,都把已离校毕业生纳入就业服务范围,做到“离校不断线”。 “高校毕业生离校后就业服务”小程序的岗位信息来自国家大学生就业服务平台内,其特点是可以结合毕业生的教育背景、专业技能、求职愿望等个人信息,有针对性地推送匹配度高的优质岗位。这些岗位信息通过学信网公众号推送,将一直持续到今年年底,毕业生需要关注该公众号。此外,暑假以来,国家24365大学生就业服务平台陆续面向2025届和2026届高校毕业生推出6个专场招聘会,其中多场是针对离校后未就业毕业生的,涵盖全国多个省份和行业。北青报记者在这些专场的北京地区招聘网页看到,招聘岗位分为互联网/通信/电子、生产/加工/制造、制药/医疗、教育等十余个行业,各行业下又进一步细分岗位类别。 在教育部的指导和带动下,在京高校在服务离校毕业生方面也积极作为。5月初至暑假期间,中国农业大学“中农云”学生就业服务网开辟了一个新专栏:“百日冲刺·离校不离心”2025届用人单位校招再对接暨2026届提前批暑期实习专场,为未落实就业单位的2025届毕业生找工作、非毕业年级学生实习搭建了一个专门的线上对接桥梁。离校毕业生在这里预约登记并投递简历后,用人单位可以在线筛选简历,然后与毕业生约定时间在线视频面试。 同样在暑假里,北京科技大学外国语学院就业专任教师孙雅楠注意到,最近有一场企业招聘的职位多为电子商务,于是她给英语专业2025届一位已离校毕业生打去电话:“这个企业的职位和你比较匹配,你感兴趣的话可以先看看招聘信息,如果能进面试,我们可以通话模拟一次面试。”据胡琳茹介绍,对于已离校未就业的学生,北科大在当年12月31日之前,各院系就业老师每周都会和他们联系,询问其求职进展并同步给他们就业消息。现在,一些已经毕业很久想要换工作的同学还会与胡琳茹联系,一些毕业生手里有合适的工作机会还会请她推荐学弟学妹。 中央财经大学商学院针对已离校但仍有就业意向的学生,会建立专门的支持联系群,将给在校生的就业信息同步给毕业离校学生,根据他们的需求定向推荐,同时为他们返校参加现场招聘会、三方协议领取或更换等提供便利。 文/本报记者雷嘉 张月朦 张知依 【编辑:于晓艳】